CONSEILLER·ÈRE EN COMMUNICATION ET MARKETING

TYPE DE CONTRAT : Temps plein – 35 h / semaine

LIEU : ville de Québec, Nouvo St-Roch (déplacements à prévoir)

DOMAINE PRINCIPAL : Marketing, communication, Web

SCOLARITÉ MINIMUM : Baccalauréat en marketing ou communication, ou autre formation pertinente

EXPÉRIENCE PERTINENTE : 2 années minimum en marketing numérique

 

DESCRIPTION

Travaillant en étroite collaboration avec les chargé(e)s de projet des cellules, le·la conseiller·ère sera responsable d’aider à la mise en place des stratégies de communications et de marketing pour Québec Numérique.  Passionné·e de marketing et possédant une créativité débordante, le·la conseiller·ère devra composer avec la nécessité d’innover tous les jours en matière de communication et marketing. Le poste requiert une grande autonomie, un esprit créatif développé, un esprit de synthèse fort et un grand sens de l’organisation. 

 

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Participer activement à la définition et à la mise en place des stratégies de communication et marketing afin de faire rayonner Québec numérique;
  • Suivre les tendances en matière de bonnes pratiques, de contenus, d’outils et de médias sociaux;
  • Gérer un calendrier de travail précis selon les outils de communication retenus (rédaction, publication, production, programmation, campagne marketing via les médias sociaux, etc.);
  • Définir et proposer du contenu qui devrait se retrouver sur les sites Web des différents projets, en collaboration avec les chargé·es de projets;
  • Animer et assurer la modération des comptes des médias sociaux de QN : Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, Youtube;
  • Planifier des campagnes commanditées payantes;
  • Analyser l’audience des campagnes publicitaires et faire les ajustements au besoin;
  • Faire la rédaction et la révision linguistique des publications;
  • Gérer certaines productions graphiques destinées aux médias sociaux;
  • Assurer la publication des articles de blogue, du contenu pour les divers sites Web et applications mobiles;
  • Gérer des envois d’infolettres (rédaction, intégration, création de gabarits, gestion de listes);
  • Gérer les productions graphiques imprimées ou Web, en collaboration avec la directrice artistique;
  • Participer aux rencontres d’équipe;
  • Effectuer toute autre tâche selon les besoins.

EXIGENCES

  • Baccalauréat en marketing, communication ou administration des affaires;
  • Détenir une expérience minimale de 2 ans en marketing numérique et en communication;
  • Connaître de façon approfondie les outils du marketing numérique (Web, médias sociaux, référencement Web, infolettre, automatisation, etc.);
  • Être reconnu·e pour son esprit créatif;
  • Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
  • Autonomie supérieure à la moyenne des ours;
  • Être en mesure de déterminer les priorités, de les respecter et de les appliquer au quotidien;
  • Être rigoureux en tout temps et ne laisser passer aucun détail;
  • Avoir une attitude positive et engagée;
  • Posséder un bon sens politique;
  • Être un bon joueur d’équipe et aimer collaborer avec ses pairs au quotidien.
  •  concernant les tendances et nouveautés du numérique;
  • Avoir une attitude positive et engagée;
  • Avoir un français impeccable à l’oral et à l’écrit;

 

ATOUTS

  • Être capable d’utiliser des outils collaboratifs (Slack, Trello, etc.);
  • Intérêt marqué envers la pédagogie et/ou la programmation;
  • Bilinguisme.

NOS AVANTAGES

  • Travailler avec une équipe dynamique, inclusive et sincèrement sympathique;
  • Horaires flexibles;
  • Télétravail (possibilité de poursuivre après la pandémie);
  • Programme d’assurances collectives complet après 3 mois;
  • REER collectif avec contribution de l’employeur;
  • Stationnement ou autobus payé;
  • Allocations: une pour le cellulaire et une pour Internet;
  • 3 semaines de vacances et une semaine supplémentaire entre Noël et le jour de l’An!

 

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Pour toutes questions, tu peux communiquer avec Cynthia Savard,  responsable des ressources humaines.